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如何成为会说话的人?三个高情商表达技巧让说话不再是你的短板

时间:2020-04-18 10:01:40点击:

在我们的生活和工作中,我们经常看到一些人非常善于和别人打交道,并且能够两面兼顾。然而,有些人相对不爱交际。虽然他们平时说话很正确,但他们总是让人感到不舒服,不受欢迎。

公司的客户服务部有两名主管,他们负责不同的业务。这两个主管有相同的能力和职位。然而,在晋升过程中,一位姓陈的主管得到了晋升机会,而姓李的主管却没有动。如果要说他们在各个方面都差不多,但是有一点,李主任还不如陈主任,也就是说,说起来。

有一次,部门里的一个小女孩买了一件新衣服,在星期一来到公司。每个人都很兴奋,称赞她漂亮的衣服。陈主任看到这个小女孩穿得更好了。当你来上班时,办公室看起来会明亮得多。你很高,穿这个很好看。李主任撇着嘴说,“这件衣服好不好,就是说款式是去年的,而且你的肤色比较黑。穿这件衣服会让你看起来有点黑。”那个小女孩那时变绿了。

公司对主管进行了360度评估,包括一项员工满意度。许多员工给了陈主管高分,给了李主管低分。李主任因为不注意自己说的话,所以被提升了。

一个人不会说话,通常不注意说话,很容易得罪人。关键时刻可能会成为绊脚石。李主任说的是真的,但目标错了。如果有个好朋友找你去逛街挑衣服,你可以说去年的款式还是那么贵,不合适,衣服的颜色显然不适合你个人,但是对于那个买了新衣服的小女孩,李导演的话很让人心碎。

有些人人际关系不好,因为他们不会说话。

曾国藩被誉为千年来第一个完美的人,但他一开始就不是一个会说话、会做事的人。他过去说话很直接,不考虑别人的脸色。在法庭上发言也很难。有一次,一名官员犯了一个错误。曾国藩在上朝时,看守文武官员,批评官员不光彩。他只是谈论这件事,但犯错误的官员恨他,成了曾国藩的政治对手。后来,一些曾国藩的大臣联合起来给曾国藩造成了很多麻烦。最后,他不得不离开首都,撤出江西。

曾国藩受了很多苦,因为他不会说话,得罪了人。人际关系也很差,建立了许多。所谓的说话者粗心大意,听者感兴趣。许多人显然擅长他们的能力和工作,但是他们的人际关系不好,因为他们不会说话。

中国是一个关系型社会,不会说话,人际关系差,在很多事情上无法前进。因此,当人们在社会中行走时,他们必须能够说、理解和说得好。

第一,会说话:当别人犯错时,不要掉进坑里。

不要暴露别人,不要在别人的伤口上撒盐。如果你周围的人犯了错误,他们会非常自责,不停地说他们不应该这样或那样做。这时,不要跟着他,这只会让朋友更难过;既然错误已经不可挽回地发生了,现在应该做的是帮助朋友建立信心和解决问题。

如果你遇到这种情况,你应该告诉你的朋友,即使你犯了错误也没关系。至少你有勇气去尝试。知道这种方法不可行,你就可以勇敢地迈出这一步,这已经非常有力了。错误已经发生了。时间不能倒流。最好是总结经验,看看有没有其他方法来解决它们。

这篇文章继续下去,你的朋友一定会非常感激你的。此时,他最不想面对的就是怀疑。他需要的是理解、宽慰和建立信心。

如果你听了他的话,他会感到更难过,会认为你是在向别人的伤口扔石头,在别人的伤口上撒盐,那么他以后就不会主动和你分享一些东西,这种关系会逐渐消失。

2.说得好:发掘他人的优势并给予他们认可。

目前,许多人愿意分享他们的经历。不管他的分享是否正确,是否符合你的价值观,至少分享者希望被其他人认可。

如果你不同意他的观点,不要直接说这个观点是错误的,我不同意。换句话说,你的观点很新颖。我没有想到这一点。我的想法非常独特,非常好。这句话肯定会赢得分享者的好感。

不管一个人有多坏,总有一两个亮点。与人交流,不要总是盯着他们的缺点,而是要充分挖掘他们的优点。

如果你想说好的话并赞美别人,你不能肤浅,而必须详细地表达出来。如果一个人很美,不要谈论挖掘,它很美,而是通过描述细节来突出她的美。你可以说你的脸型,像这样那样的星星,看起来越来越耐用。如果你是一个又长又普通的人,你也应该发掘她的优点。例如,她喜欢阅读。你可以说她充满了诗歌和书法。看到你,我终于知道这句话是什么意思了。每个人都喜欢听好话。我相信没有人对这句话不窃喜。

懂说话:用心说话,表扬也要切中要害。

有一种说法是,马屁精抓住了马蹄铁,也就是说,那些不知道如何说话。

当一个美丽的女人为所有人所知时,如果你赞美她的美丽,那只是锦上添花,不能碰她。然而,如果你说她是如此美丽和不可理喻,知识渊博,工作专业,经常参加公益活动,她是强大的美丽和能力,并有这样一个善良的心,她生来攻击别人。我相信这比赞美她的美丽更合她的心意。因为太多的人太关注她的美丽,有时美丽的潜台词是花瓶。当美丽广为人知时,她更喜欢人们关注她的知识、能力和内在本性。当然,在表扬时,不要夸大其词,要实事求是,否则夸大其词会适得其反。

如果你知道如何说话,你必须用心去说。如果你想表扬一个人,你必须知道这个人关心什么。根据他所关心的,在适当的场合表扬他。表扬到了点子上。说到他的心,他自然会记得你。每个人都愿意听好话,用心说话,在别人说到点子上之前表扬他们。

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